Archive | Theories

Equity Theory of Motivation (With Criticism) | Hindi | Theories | HRM

Read this article in Hindi to learn about the equity theory of motivation by Adams. अभिप्रेरण के समता सिद्धान्त का प्रतिपादन में यू. एस. ए. के 'जे. एस. एडम्स' (J. Stacy Adams) ने किया । अभिप्रेरणा के सामाजिक सिद्धान्तों की तुलना में यह सिद्धान्त महत्वपूर्ण है । इस सिद्धान्त का आधार शुद्ध या न्यायमुक्त प्रबन्ध की आवश्यकता है । इस [...]

By |2017-07-07T16:20:26+05:30July 7, 2017|Theories|Comments Off on Equity Theory of Motivation (With Criticism) | Hindi | Theories | HRM

Behaviour Motivation Theory (With Evaluation) | Hindi | Theories | HRM

Read this article in Hindi to learn about the behaviour motivation theory. इस सिद्धान्त को प्रतिपादित करने का श्रेय हावर्ड विश्वविद्यालय के मनोवैज्ञानिक बी. एफ. स्कीनर को जाता है । यह सिद्धान्त मनोवैज्ञानिक प्रक्रियाओं व समस्याओं को व्यक्तिगत रूप से समझने में कोई प्रयास नहीं करता । यह सिद्धान्त इस मान्यता पर आधारित है कि व्यक्ति का व्यवहार उसके पूर्व [...]

By |2017-07-07T16:20:26+05:30July 7, 2017|Theories|Comments Off on Behaviour Motivation Theory (With Evaluation) | Hindi | Theories | HRM

Vroom’s Theory of Expectancy (With Criticism) | Hindi | Theories | HRM

Read this article in Hindi to learn about the Vroom’s theory of expectancy. अभिप्रेरण के सम्बन्ध में 1964 में विक्टर व्रुम ने प्रत्याशा विचारधारा का प्रतिपादन किया था । व्रुम का मत था कि सन्तुष्टि घटक सिद्धान्त कार्य अभिप्रेरण प्रक्रिया की व्याख्या स्पष्ट रूप से नहीं कर पाते । अत: विकल्प के रूप में उन्होंने अभिप्रेरण की प्रक्रिया विचारधारा का [...]

By |2017-07-07T16:20:25+05:30July 7, 2017|Theories|Comments Off on Vroom’s Theory of Expectancy (With Criticism) | Hindi | Theories | HRM
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