आपको मजदूरी के सिद्धांतों के बारे में जानने की जरूरत है। मजदूरी का अर्थ है, "उनके द्वारा प्रदान की गई सेवाओं के लिए अपने श्रमिकों को कुछ अनुबंध के तहत नियोक्ता द्वारा भुगतान किया गया कोई भी आर्थिक मुआवजा"। इसमें परिवार भत्ता, राहत वेतन, वित्तीय सहायता और अन्य लाभ शामिल हैं। संकीर्ण अर्थों में मजदूरी सेवाओं की कीमत का भुगतान किया जाता है […]
मजदूरी के सिद्धांत
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मजदूरी के सिद्धांतों पर निबंध | भारत | श्रमिक | औद्योगिक प्रबंधन
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यहां कक्षा 11 और 12 के लिए 'सिद्धांतों के सिद्धांत' पर निबंधों का संकलन है, विशेष रूप से स्कूल और कॉलेज के छात्रों के लिए लिखे गए 'सिद्धांतों के सिद्धांत' पर पैराग्राफ, लंबे और छोटे निबंध खोजें। मजदूरी के सिद्धांतों पर निबंध Essay Contents: मानक के आधार पर रिकार्डो के आयरन लॉ ऑफ़ वेज्स निबंध पर निबंध […]
मजदूरी के 4 मुख्य सिद्धांत | अर्थशास्त्र
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यह लेख मजदूरी के चार मुख्य सिद्धांतों पर प्रकाश डालता है। सिद्धान्त इस प्रकार हैं: - 1. सबसिस्टेंस थ्योरी। 2. वेज फंड थ्योरी। 3. सीमांत उत्पादकता सिद्धांत। 4. मजदूरी की सौदेबाजी का सिद्धांत। 1. सब्सिडी सिद्धांत: यह बताता है कि मजदूरी एक स्तर तक रखने के लिए है जो श्रमिकों को केवल निर्वाह के साथ प्रदान करेगा। अगर मजदूरी […]